スキル
仕事内容
■ 募集背景
事業会社・社内の開発者向けの環境管理およびAWSを利用した開発環境の提供を中心に行っているチームからの募集です。
現在、開発業務の効率化とセキュリティ強化を目的として、AWSを活用した開発環境の最適化を進めています。
チームメンバーや開発チーム担当者と連携しながら、設計・構築・運用までを一貫して担う事の出来るエンジニアを募集します。
■ 業務内容
・AWSを活用した開発環境の設計・構築・運用
・CI/CDパイプラインの構築(CodePipeline, GitLab CI/CD, Terraform など)
・インフラのコード化(IaC: Terraform, ansible など)
・コンテナ環境の整備(ECS, Docker など)
・開発者向け環境(VPC, IAM, Secrets Manager など)の整備・管理
・クラウドセキュリティ・ガバナンスの強化
・IAMポリシー・アクセス管理
・Amazon GuardDuty, Inspector, CloudWatch などを活用した監視・運用
・コスト最適化・パフォーマンスチューニング
・社内開発チームとの連携・技術支援
・AWSのベストプラクティスの提案・実装
事業会社・社内の開発者向けの環境管理およびAWSを利用した開発環境の提供を中心に行っているチームからの募集です。
現在、開発業務の効率化とセキュリティ強化を目的として、AWSを活用した開発環境の最適化を進めています。
チームメンバーや開発チーム担当者と連携しながら、設計・構築・運用までを一貫して担う事の出来るエンジニアを募集します。
■ 業務内容
・AWSを活用した開発環境の設計・構築・運用
・CI/CDパイプラインの構築(CodePipeline, GitLab CI/CD, Terraform など)
・インフラのコード化(IaC: Terraform, ansible など)
・コンテナ環境の整備(ECS, Docker など)
・開発者向け環境(VPC, IAM, Secrets Manager など)の整備・管理
・クラウドセキュリティ・ガバナンスの強化
・IAMポリシー・アクセス管理
・Amazon GuardDuty, Inspector, CloudWatch などを活用した監視・運用
・コスト最適化・パフォーマンスチューニング
・社内開発チームとの連携・技術支援
・AWSのベストプラクティスの提案・実装
仕事の要求度
<必須条件>
・AWSを活用したインフラ設計・構築・運用経験(3年以上)
・OSの基礎知識 (Amazon Linux / Redhat Linux)
・Infrastructure as Code(Terraform, AWS Cloudformation など)の経験
・CI/CDの構築・運用経験
・開発者と連携しながら環境を最適化するスキル
<歓迎条件>
・Amazon ECSやDockerを活用した開発環境の構築経験
・AWS Well-Architected Frameworkに基づいた設計・運用経験
・セキュリティ・コスト最適化の知識
・AWS認定資格(AWS Solutions Architect, DevOps Engineer など)保有者
・AWSを活用したインフラ設計・構築・運用経験(3年以上)
・OSの基礎知識 (Amazon Linux / Redhat Linux)
・Infrastructure as Code(Terraform, AWS Cloudformation など)の経験
・CI/CDの構築・運用経験
・開発者と連携しながら環境を最適化するスキル
<歓迎条件>
・Amazon ECSやDockerを活用した開発環境の構築経験
・AWS Well-Architected Frameworkに基づいた設計・運用経験
・セキュリティ・コスト最適化の知識
・AWS認定資格(AWS Solutions Architect, DevOps Engineer など)保有者
候補者の権利
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(6月・12月) ※管理職は年俸制のため除く
社会保険完備
o 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)・雇用保険・厚生年金・労災保険
• 交通費支給
• 私服通勤
• ラクスマイル制度
o 子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能
※入社1年後から使用可能
• 時短勤務制度(育児・介護)
• その他就労支援
o ベビーシッター補助制度
o 社内サークル(野球、フットサル、軽音、工作等)
o 社内交流イベント
o 社内カフェ(コーヒー、紅茶無料、軽食、ウォーターサーバーあり)
o 書籍貸し出し制度
o 階層別研修の定期実施(管理職、リーダー、新人向け等)
賞与 年2回(6月・12月) ※管理職は年俸制のため除く
社会保険完備
o 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)・雇用保険・厚生年金・労災保険
• 交通費支給
• 私服通勤
• ラクスマイル制度
o 子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能
※入社1年後から使用可能
• 時短勤務制度(育児・介護)
• その他就労支援
o ベビーシッター補助制度
o 社内サークル(野球、フットサル、軽音、工作等)
o 社内交流イベント
o 社内カフェ(コーヒー、紅茶無料、軽食、ウォーターサーバーあり)
o 書籍貸し出し制度
o 階層別研修の定期実施(管理職、リーダー、新人向け等)
勤務地
東京都,千代田区
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