ブログ

採用と人材の分野で役立つ記事、経験、知識の共有を統合します。

直近の投稿

ブログ、キャリアガイド、HRヘッドハンターのための採用コンサルタントを提供しております。

日本のテクノロジー企業は、ベトナム人エンジニアの一時雇用サービスをいつ利用すべきでしょうか?

日本のテクノロジー企業は、ベトナム人エンジニアの一時雇用サービスをいつ利用すべきでしょうか? 

2023年9月13日

テクノロジー産業の進化とともに、多様性と専門性がますます求められる中、新しい才能を見つけてプロジェクトに参加させたり、課題を解決することは多くの企業にとって大きな挑戦です。特に、日本のテクノロジー企業が新しいプロジェクトに取り組む際、多くの仕事を抱えたり、現在のエンジニアチームに人手不足や専門的なスキル不足がある場合、一時的にベトナム人エンジニア採用は効果的で柔軟な解決策となります。